2019年6月21日，国务院国企改革领导小组办公室处长付强、李鹏飞一行在浙江省国资委企改处领导陪同下，到浙江富春紫光环保股份有限公司调研“双百行动”开展情况，着重对混合所有制、科技创新和党的建设等方面进行了交流。杭钢集团总部机关相关部门、紫光环保公司领导班子参加调研会议。

       集团公司总经理助理副总经济师、紫光环保党委书记董事长吴黎明对国务院国资委改革领导小组办公室一行莅临指导表示欢迎，介绍了公司发展概况，以及在省国资委、杭钢集团支持下“双百行动”的开展情况，并汇报了下一步工作思路。

       付强在赞赏紫光环保效益好、改革工作扎实推进的同时强调，浙江省国资委要进一步加强对杭钢集团的指导，杭钢集团也要加大对紫光环保改革工作的支持力度，从支持企业发展的角度用好“政策箱”和“工具包”，为推动紫光环保顺利改革创造条件。

       李鹏飞对紫光环保推进“双百行动”的具体做法和成效表示肯定，并指出要进一步加大在投资决策、选人用人、考核激励等各方面改革的推进力度，力争“双百行动“综合改革目标如期实现。

       国企改革“双百行动”，是指国务院国有企业改革领导小组选取百余户中央企业子企业和百余户地方国有骨干企业，在2018至2020年期间全面落实国有企业改革“1+N”政策要求，深入推进综合性改革，力求在改革重点领域和关键环节率先取得突破，打造一批治理结构科学完善、经营机制灵活高效、党的领导坚强有力、创新能力和市场竞争力显著提升的国企改革尖兵，凝聚起全面深化国有企业改革的强大力量。截至目前，国务院国有企业改革领导小组办公室已遴选确定404家企业参与“双百行动”，包括224家中央企业子公司和180家地方国有骨干企业，其中浙江国企仅7家，紫光环保公司入选。