近日，第三批省部属企事业高技能人才创新工作室名单正式下发，富春紫光环保下属临海紫光工匠工作室被命名为第三批省部属企事业高技能人才创新工作室。

临海紫光工匠工作室介绍

       临海市富春紫光污水处理有限公司主要负责以投资建设运营临海城市污水处理厂，并委托运营临海江南污水处理厂。临海紫光公司高技能人才创新工作室创建于2018年1月，目前工作室汇聚了一批能工巧匠，共有成员10人，其中技师3人，工程师5人，工作室成员先后荣获浙江工匠、浙江金蓝领、浙江省技术能手、浙江省拔尖技能人才、杰出台州工匠、临海市劳模等荣誉称号，并在2018年全省污水处理工职业技能竞赛中荣获个人第四名和第五名，团体一等奖；在2020年全省废水处理工职业技能竞赛中荣获个人“二等奖”和“三等奖”，“团体二等奖”。2021年9月，被命名为“第三批浙江省省部属企事业高技能人才创新工作室”。

       工作室成立以来紧紧围绕污水厂存在的问题积极开展工作，通过技术攻关、技术交流、传授技艺、技艺研修、导师带徒等，为公司运行稳定、降本增效作出了积极贡献，不仅支撑了临海紫光公司生产稳定顺行，还积极解决生产中的实际问题。其中针对一期PAM加药系统加药不均匀导致溶解性差容易结块，造成药剂浪费及引起高效沉淀池絮体不理想情况，对加药溶解装置进行技术改造，絮体堆积减少90%以上，减少后端工艺运行困难。针对反硝化深床滤池进水溶解氧在7.5mg/L左右，通过反复试验，使得生化池出水溶解氧降低1mg/L；通过对一期二沉池进行技术攻关，使得滴漏充氧降低1mg/L以上。达到了预期效果。最终每年可以节约成本30万左右。